SuccessDay en jouw HR-transformatie

Je organisatie groeit, je innoveert en kijkt vooruit. Dit is het moment om je HR-processen te stroomlijnen en af te stemmen op de vragen van management en medewerkers. SuccessDay ontzorgt jouw organisatie met onafhankelijk advies en praktische ondersteuning voor, tijdens en na de overgang naar een nieuw digitaal HRIT/HCM-systeem als Workday, SuccessFactors , Oracle of Talentsoft. We maken je HR-data inzichtelijk met People Analytics en helpen je te focussen op de employee experience.

Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek over jouw HR-transformatie:

contact
SuccessDay HRIS transformatie

Employee Experience

Om als organisatie innovatief en agile te blijven heb je competente, betrokken mensen nodig. Vanuit dat besef ontwikkelt HR zich steeds meer tot een strategische partner van management en medewerkers die de employee experience centraal stelt. Ondertussen veranderen rollen en HR-processen ingrijpend, zeker wanneer je overgaat op een nieuw HRIT-systeem. SuccessDay helpt je om de gebruiker als uitgangspunt te nemen bij het verbeteren of opnieuw opzetten van deze processen, en is daarmee de ideale medespeler bij jouw HR-transformatie.

Meer weten?
Employee Experience - Employee Journey
SuccessDay-roadmap- jouw HRIT-implementatie

HRIT Implementatie

De transitie naar een nieuw HRIT-systeem is een intensief traject dat je als HR- of IT-manager voor grote uitdagingen kan stellen. Een analyse van de HR-organisatie om te beginnen, de selectie van HCM-software, voorbereidingen op de implementatie, testen van de tools, het managen van de data en uiteindelijk de opzet van de support organisatie na go-live. In al deze verschillende rollen kan SuccessDay je organisatie ontzorgen om een soepele HR-transformatie te garanderen. En heb je wel de kennis maar niet de capaciteit? Ook dan staat ons team voor je klaar!

Meer weten?

Waarmee kunnen we helpen?

  • Software selectie / leveranciers selectie
  • Ondersteuning bij het opstellen van het contract
  • Selectie van implementatie/configuratie partner
  • Onafhankelijke quality assurance
  • Data standaardisatie en analytics
  • Brugfunctie tussen jou en de implementatie partner
  • Business analyse
  • Systeemconfiguratie
  • Project Management
  • User adoption (strategie en uitvoering)
  • Data support (validatie en opschoning)
  • Test (end to end) support

SuccessDay ontzorgt jouw organisatie ook met Go-Live ondersteuning en onderhoud (AMS). Je kunt hierbij denken aan hypercare ondersteuning, oplossen van technische of functionele issues, business proces verbeteringen en tweejaarlijkse update ondersteuning. In Workday kunnen we ook hertesten.

Wat onze klanten over ons zeggen

Een global HR-systeem is je fundament als je op schaal en in hoog tempo groeit. Uitstel is geen optie. We hebben een nieuw speeltje kocht, maar hadden geen instructies over hoe het in elkaar moest worden gezet. SuccessDay kwam met een eerlijke en pragmatische beoordeling, identificeerde tekortkomingen en hielp ons de juiste koers te varen. Hun consultants begrepen onze uitdagingen en stond aan onze zijde. Ze waren eerlijk, menselijk en toegewijd aan ons succes.
CHRO wefox over de ondersteuning van SuccessDay bij implementatie HR-systeem

NICK WALKER

CHRO van wefox

HR-technologie is meer dan alleen technologie. SuccessDay begrijpt dat de zachte, fluffy kant essentieel is voor een succesvol implementatietraject. Samen hebben we bij Vanderlande een significante optimalisatie en redesign van het HRIT-systeem gerealiseerd, waarbij zowel de harde als de zachte factoren in acht zijn genomen. Er zijn diverse modules en domeinen geoptimaliseerd, waarbij employee- en manager-selfservice ook is geïntroduceerd. Hierdoor zitten medewerkers...

FIEKE FLESKENS

Global Director HR Technology & Data bij Vanderlande

Ik hou meer van mensen dan van systemen. SuccessDay begreep dat meteen en maakte de HRIT-implementatie, die ik aanvankelijk als een noodzakelijk kwaad zag, tot een project waarin ik plezier heb. Hun betrokkenheid en begrip voor de menselijke kant van HR maken het verschil. De oprichters van SuccessDay hebben zelf ook op mijn stoel gezeten en snappen precies waar ik tegenaan liep en kennen de valkuilen. Sinds SuccessDay aan boord is, verheug ik me zelfs op onze meetings. Het voelt alsof...

VIRGINIE KUIJER

HR Director Postcode Lottery Group

SuccessDay begrijpt technologie en kijkt anders tegen zaken aan. In deze uitdagende tijden, waar HR en IT centraal staan in bedrijfsstrategieën, is SuccessDay een waardevolle partner die ons begeleidt naar een toekomstbestendige oplossing. Ze hebben ons geholpen bij de pakketselectie voor ons nieuwe HRIT-systeem en tijdens de voorbereidende fase en implementatie. Ze bieden expertise, stellen de juiste vragen op het juiste moment en helpen bij verandermanagement.
Martin-Tanguay-CHRO-van-Solmax

MARTIN TANGUAY

CHRO van Solmax

Teaming-up is essentieel bij een HRIT-implementatie. SuccessDay heeft ons niet alleen voorzien van extra handen, maar is een waardevolle partner geworden. Hun professionals zijn proactief, ervaren en pragmatisch, en hebben een praktische insteek. SuccessDay is echt onderdeel van ons team geworden en denkt actief mee over valkuilen en mogelijke oplossingen.

ELLEN MACKENBACH-LAKEMAN

CHRO bij Dümmen Orange

HRIT is geen rocket science, HR blijft HR. Bij BDR Thermea stonden we voor een uitdaging met onze wereldwijde HRIT-implementatie. We zochten niet alleen een technische implementatiepartner, maar ook een partner die de processen en de menselijke kant begrijpt, het change-stuk. SuccessDay bleek de perfecte match. Ze kennen alle valkuilen en hebben de juiste mensen in dienst met kennis van zowel HR als IT.

ANTON KETELAARS

Global HR Leader Processes & Solutions, BDR Thermea

Veel bedrijven schuiven de implementatie van een wereldwijd HRIT-systeem voor zich uit. Maar er is nooit een perfect moment. Begin gewoon, doe het stap-voor-stap én met een dedicated team. Maar vooral: schakel hulp in. SuccessDay bleek al vanaf de voorbereidende fase van onschatbare waarde. Ze hebben ons geholpen bij het bouwen van de business case, de leveranciersselectie, en hebben ons bijgestaan tijdens de implementatie.
Peter Pluk over de implementatie van een global HRIT-systeem

PETER PLUK

Director of HR, Hendrix Genetics

SuccessDay verricht het zware werk voor Shimano. Onze samenwerking is van onschatbare waarde geweest bij de succesvolle implementatie en het beheer van Workday, ons nieuwe HRIT-systeem. De flexibiliteit die ze boden was essentieel in dit traject. We vonden een natuurlijke samenwerking in het optimaliseren van onze HR-processen.
shimano-CHRO

MAARTEN HORBACH

HR Directeur Shimano Europa

SuccessDay offers experts-on-tap. They're always there to support us and think with us proactively. Their experience allows us to focus on the in-the-moment project needs, while they manage the long term perspective and planning. The SuccessDay people all stood out in how easily they embedded themselves in our teams. We're looking forward to working with them on future projects.

MICHIEL BRINKERS

Technical Director at MediaMonks New York

I'd like to take the opportunity to highlight that both Paul and Brian have done an amazing job. Paul's dedication is extraordinary and we are very grateful for his hard work.

MARIA CARAMELLI

Director, Global HRIS @ Media.Monks

Vanochtend had jullie test manager in ons Workday Recruitment project zelf een meeting geïnitieerd om te bespreken wat goed is gegaan, als ook wat beter zou kunnen volgende keer. Zowel voor hemzelf als ons project team. Dat waardeer ik erg. Ik heb met hem gedeeld dat ik erg blij en tevreden ben over zijn input.

IVANA ARTIC

Project Manager Vanderlande

Wij maken nu geruime tijd gebruik van de diensten van Succesday en zijn daarover zeer tevreden.
Succesday levert consultants met een uitstekende expertise die snel inzetbaar zijn omdat Succesday de juiste match weet te leggen tussen de klant en leverancier.
De werkrelatie is erg prettig waarbij korte tijdslijnen, flexibiliteit en betrouwbaarheid de succesfactor zijn.
Ik zou Succesday zeker aanbevelen als partner voor HR gerelateerde projecten.

JOOP FIERS

Head of HR Services & Operations bij Rituals

De mensen van SuccessDay staan echt met de voeten in de klei. Ze zijn de bruggenbouwer tussen de Workday softwareconsultants, die na de configuratie de deur achter zich dichttrekken, en de klant, die zoekende is en worstelt met de vraag: hoe werkt de tool precies en wat kan ik er straks allemaal mee? Het is handig en prettig dat er niet alleen langs de zijlijn geroepen wordt hoe we het moeten doen. Wij zijn dan ook niet van plan snel afscheid te nemen van SuccessDay!

ADELHEID VANHECKE

HRIS Manager bij DEME Group

Enza Zaden is bijzonder qua cultuur, daar moet een consultant echt wel heel goed ‘passen’. SuccessDay is niet corporate, dat past goed.

ANKE SCHOUTEN

Vice President Human Resources bij Enza Zaden

Door het traineemodel van SuccessDay zijn wij ook op de lange termijn verzekerd van de juiste ondersteuning en kennisborging.

CAROLINE VAN NIEUWKERK

Executive Director HR bij Van Leeuwen

Laatste blogs!

Blijf up-to-date met het laatste nieuws en trends geschreven door SuccessDay consultants:
De nieuwe mogelijkheden in HRIT verkennen met de nieuwste updates van Workday 2024R1
Dit zijn de beste HRIT updates van Workday 2024R1

Dit zijn de beste HRIT updates van Workday 2024R1 Efficiëntie en security omarmen met de [...]

Read more
De juiste keuze voor jouw HRIT Software - SuccessDay
HRTech: Hoe maak je de juiste keuze voor HRIT software en leveranciers?

In de digitale transformatie van HR is het selecteren van de juiste HRIT software en leverancier de eerste cruciale stap. Maar hoe maak je de beste keuze? SuccessDay biedt onafhankelijk advies en deelt praktische tips om dit proces effectiever te maken. Ontdek hoe een holistische aanpak vanaf het begin kan bijdragen aan een succesvolle selectie.

Read more
Wat Lucia Nieto meeneemt van Workday Rising - SuccessDay
Wat Lucia Nieto meeneemt van Workday Rising

Technical Consultant Lucia Nieto ging namens SuccessDay naar Workday Rising EMEA in Barcelona. Wat viel haar op? En wat waren de belangrijkste learnings? In deze blog vertelt ze erover.

Read more

Neem contact op!

SuccessDay

Torenallee 20

5617 BC Eindhoven

Email: info@successday.nl

Telefoon: +31 85 782 0480

Bel ons of kom langs. We geven je binnen 24 uur een reactie!